Met hun hoofdkantoor in Leuven, België, staat imec in heel Europa - en wereldwijd - bekend om innovaties van wereldklasse op het gebied van nanotechnologie en digitale technologieën. De R&D en innovatie hub is de thuisbasis van meer dan 5.500 deskundige wetenschappers uit 96 landen. Lees hoe Flexso hen hielp om elk nieuw talent - vast of tijdelijk - een gepersonaliseerde onboarding-ervaring op maat te bieden.
Vind jij hr razend interessant? Wil je meer leren over digitale technologie? Lijkt het je leuk om bedrijven te helpen een future-proof hr-beleid uit te stippelen? Je komt tot je recht in een open en ambitieuze omgeving waar je je eigen weg bepaalt? Dan klink jij als onze nieuwe Junior HR Business Consultant. Lees vooral verder.
Slimme hr-technologie, daar zijn we bij Flexso for People expert in. Maar dat is niet alles. Digitale hr blijft hr. Dus zetten wij de mensen centraal in elke oplossing. Net zoals we doen in ons eigen team, trouwens. Hier is iedereen helemaal zichzelf: enthousiast, gepassioneerd en gedreven door ondernemingszin. Iets voor jou? Ontdek werken bij Flexso for People.
Op zoek naar manieren om de evoluties in hr bij te benen en zo een voorsprong te nemen? Wij stomen samen je hr-aanpak klaar voor de toekomst. Een frisse hr-strategie en hr-processen? Meer digitaal en meer analytics om nog efficiënter te werken? Meer hr-selfservice, voor betrokken, tevreden medewerkers? Samen met jou kiezen we de bouwblokken, de aanpak en het tempo. Aansluitend zorgen wij voor de expertise en een hands-on, vlotte transformatie.
Kees Smit is de Nederlandse marktleider in tuinmeubelen. Het bedrijf telt zo'n 500 werknemers, van wie velen niet digitaal werken. Om de bevlogenheid van de werknemers te verbeteren wilde Kees Smit het jaarlijkse werknemersonderzoek vereenvoudigen en aantrekkelijker maken. Dus schakelden ze Flexso in om een enquête te organiseren met Qualtrics.