Innovation SAP Success Factors

Maßgeschneiderte HR-Lösungen mit SAP

Ein HR-Problem, das eine Anpassung erfordert, die in Ihrer aktuellen SAP-HR-Software nicht verfügbar ist? Das HR-Innovation-Team von Flexso kann Ihnen maßgeschneiderte HR-Lösungen bieten! Die Antwort auf Ihre Frage könnte eine unserer bestehenden SAP-SuccessFactors-Erweiterungen sein, oder wir entwickeln eine maßgeschneiderte HR-Lösung, nur für Sie.

Zusammenarbeit für bessere HR

Sie wollen eine starke HR-Umgebung, die mit dem Wachstum Ihres Unternehmens Schritt halten kann? Der stärkste Trumpf von SAP SuccessFactors liegt in der Tatsache, dass es eine standardisierte Cloud-Lösung ist, basierend auf bewährten HR-Praktiken und nahtlos integriert mit anderen SAP-Lösungen. Dennoch kann es vorkommen, dass in Ihrem Unternehmen eine HR-Lösung oder ein Tool gebraucht werden, die SuccessFactors nicht (im vollen Umfang) bietet.

In diesem Fall kann unser HR-Innovation-Team Ihnen mit einer Erweiterung helfen, die nahtlos in Ihre SuccessFactors-Umgebung integriert wird. So profitieren Sie nach wie vor von den Vorteilen einer standardisierten Cloud-Lösung, während Ihre spezifischen Bedürfnisse erfüllt werden.

Flexsos Erweiterungen für SAP SuccessFactors

Suchen Sie eine spezifische Erweiterung? Vielleicht gibt es die schon!

Flexso hat einige Erweiterungen für SAP SuccessFactors gebaut, die sofort integriert werden können.

Competency matrix successfactors

Competency Matrix

Klare Übersicht über die Kompetenzen in Ihrem Unternehmen

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Training request manager

Training Request Manager

Digitalisiert Anfragen und Genehmigungen externer Schulungen

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Contingent workforce registration

Contingent Workforce Registration

Erfolgreiches Onboarding für externe Mitarbeiter

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Training Tracker

Training Tracker

Verfolgung und Aufzeichnung der erforderlichen Fortbildungstage Ihrer Mitarbeiter.

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Class Check In Success Factors extension

Class Check - In

Automatische Erfassung der Anwesenheit bei Schulungen

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Sie bauen lieber Ihre eigene, maßgeschneiderte HR-Lösung?

Finden Sie bei den bestehenden SAP-SuccessFactors-Erweiterungen nicht das, was Sie brauchen? Oder wollen Sie Ihre cloudbasierte oder lokale HR-Umgebung neu gestalten? Kein Problem, unser Innovation-Team entwickelt gern ein Tool oder eine Lösung nach Maß für Ihr Unternehmen.

Co-Creation Ihres HR-Tools in 5 Schritten

Schritt 1: Reden wir darüber

Probleme mit einem bestimmten Prozess oder Verfahren? Haben Sie schon eine innovative Idee? Oder suchen Sie einfach nach Inspiration? Wir hören Ihnen gern zu.

Schritt 2: Feinschliff für Ihre Idee

Wir stellen die richtigen Fragen, treffen fundierte Annahmen und untersuchen verschiedene Optionen – so machen wir aus Ihrer Idee ein konkretes Konzept.

Schritt 3: Von der Theorie zur Praxis

Sobald das Konzept deutlich ist, setzen wir Ihre Anforderungen in eine konkrete Lösung um – das kann eine bestehende Erweiterung sein oder eine völlig neue Anwendung nach Maßgabe Ihrer Bedürfnisse

Schritt 4: Bau der Lösung

Wenn ein maßgeschneiderter Ansatz nötig ist, baut unser Team technischer Experten einen Proof of Concept, der mit Ihrem Input weiter verfeinert wird.

Schritt 5: Integration

Wir sind fast so weit, nun folgt noch die nahtlose Integration der neuen, maßgeschneiderten Lösung in Ihre aktuelle HR-Umgebung.

Entdecken Sie, wie Bank Degroof Petercam eine Mobilitäts-App baute, mit der ihre Mitarbeiter ihr Mobilitätsbudget und ihre diesbezüglichen Bedürfnisse selbst verwalten!

Partnerschaften: unser Ökosystem

Wir sind fest davon überzeugt, dass Partnerschaften alles bewegen können: mit Ihnen, als unser Kunde, aber auch mit weiteren Partnern.. Viele unserer Lösungen werden in Zusammenarbeit mit SAP, Kolleg:innen aus der Cronos-Gruppe und anderen Technologieexperten entwickelt:

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